Somos PAI=Pruebas de autoconocimiento interactivas. Conoce la primera plataforma de evaluaciones pensada tanto para empresas, coaches y consultores, como para personas que buscan autoconocimiento y mejorar su desempeño. Mientras más nos conocemos, mejores decisiones tomamos PRUEBA AHORA Inicia tu ruta de autoconocimiento con nosotros y descubre a través de cada prueba tus habilidades, tendencias y áreas de oportunidad. Una completa plataforma para la gestión de personas PRUEBA AHORA Fácil de usar, pensada para consultoras, coaches y empresas.
Gestiona y aplica nuestras pruebas para procesos de selección y desarrollo profesional.
"Nos une buscar el crecimiento y el bienestar de las personas.
Una evaluación no nos determina, es el inicio de un camino de autoconocimiento.
Debe ser la clave para comprender la mejor ruta de acción para lograr nuestros objetivos"

Nuestras Pruebas.

Evalúa la capacidad para comprender, interpretar y ejecutar tareas con rapidez y corrección, ante situaciones de presión.

Identifica los estilos de una persona para abordar situaciones en que priman intereses contrapuestos.

Mide la capacidad de una persona para emplear el idioma inglés en situaciones equiparables a requerimientos laborales.

Reconoce los factores de personalidad que se asocian con actividades de venta y/o negociación comercial efectiva

Diseña pruebas online y evalúa habilidades, aptitudes o conocimientos según los requerimientos del perfil. Otorga puntaje y resultados en forma instantánea.

Cuestionario Estilos y Preferencias.

Test de personalidad original de PAI consultores

El cuestionario de Estilos y Preferencias fue creado para generar un mapa de juicios sobre uno mismo. Este mapa posibilita fijar una línea base desde donde poder conocer, desarrollar y/o entrenar diferentes habilidades, y así descubre el estilo que predomina en una persona al momento de dirigir su energía y actuar; así como cuáles son sus preferencias al momento de orientar tu atención y decidir.
A través de las distintas decisiones que uno toma al responder el cuestionario, deja un registro de su inclinación respecto de 9 dicotomías, definidas estas como parejas de tendencias relacionadas entre sí de manera dual, donde ninguna es mejor que la otra, tan solo son distintas formas de desenvolverse, entender y enfrentar el entorno. Lo anterior, nos permite definir 4 estilos primarios y 4 estereotipos de personalidad que hemos decidido llamar:

Busca la estabilidad y actúa con audacia

Busca la estabilidad y actúa con prudencia

Busca la novedad y actúa con audacia

Busca la novedad y actúa con prudencia

NUESTRO ESTILO, NUESTRAS PREFERENCIAS.

Con más de 20 años evaluando personas y atendiendo sus necesidades de retroalimentación, estamos convencidos de que la clave para el desarrollo, tanto a nivel personal como para el éxito de nuestras organizaciones, está en conocernos. Saber dónde estamos, qué nos mueve, cuáles son nuestras competencias y, a partir de ahí, cuál es el mejor curso de acción para alcanzar nuestros objetivos. Nos llena de alegría imaginar que la plataforma de PAI, utilizada durante años como herramienta de selección y desarrollo por algunos de nuestros clientes, se encuentre ahora disponible para todas las personas, consultores, coachs y empresas que se animen a utilizarla.

Nuestros profesionales.

Testimonios.

Estadísticas Proyectos y Clientes.

12

Años de experiencia

36

Cargos Evaluados

76

Postulantes

Planes.

  • Personas
  • Desde 15.000 $
    • Prueba gratis
    • Autoconocimiento
    • Outplacement
  • Empresas, Consultores y Coaches
  • Desde 60.000 $
    • Prueba gratis
    • Plan Básico, hasta 50 pruebas
    • Plan Estándar, hasta 100 pruebas
    • Plan Premium, ilimitado
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